Assistant Store Manager (m/w/d) 40 Hours - Wertheim

Waarden en innovatie

At Under Armour, we are committed to empowering those who strive for more, and the company's values - Act Sustainably, Celebrate the Wins, Fight on Together, Love Athletes and Stand for Equality - serve as both a roadmap for our teams and the qualities expected of every teammate.

 

Our Values define and unite us, the beliefs that are the red thread that connects everyone at Under Armour. Our values are rallying cries, reminding us why we're here, and fueling everything we do.

 

Our pursuit of better begins with innovation and with our team's mission of being the best. With us, you get the freedom to go further - no matter your role. That means developing, delivering, and selling the state-of-the-art products and digital tools that make top performers even better.

 

If you are a current Under Armour teammate, apply to this position on the Internal Career Site Here. 

Doel van de functie

Die treibende Kraft im Verkaufsbereich

Als Assistant Store Manager unterstützt du nicht nur den Store Manager, sondern übernimmst auch Verantwortung. Von der Leitung des Tagesgeschäfts über das Coaching von Teamkolleg*innen bis hin zur ergebnisorientierten Arbeit – du trägst maßgeblich dazu bei, ein leistungsfähiges, kundenorientiertes Geschäft zu schaffen. Bist du bereit, zu leiten, zu wachsen und etwas zu bewirken? Los geht‘s! 

Jouw impact

Hauptaufgaben:

• Unterstützung des Geschäftsplans, indem das Erreichen von Umsatz, Rentabilität und anderen wichtigen Zielen für das Geschäft gefördert wird 
• Anwerbung, Einstellung und Bindung eines leistungsstarken Teams 
• Analyse von täglichen Verkaufstrends, um strategische Geschäftsentscheidungen in Echtzeit zu treffen 
• Verwaltung der Lohn- und Gehaltsabrechnung und Anpassung des Zeitplans zur Maximierung der Produktivität  
• Leitung von Warenbewegungen für optimale Präsentation und Aufrechterhaltung der Markenstandards für einen organisierten und ansprechenden Verkaufsbereich 
• Kenntnis der Standards zur Verlustverhütung und Ãœberwachung der Audit-Compliance und -Ergebnisse des Geschäfts 
• Leitung und/oder Ãœbertragung der Verantwortung für Schlüsselbereiche wie Talent, Visuals und Operations, um Erfahrungen in allen Bereichen des Unternehmens zu sammeln 
• Unterstützung von Omnichannel-Aktivitäten durch Förderung unserer Apps und Social-Media-Kampagnen sowie Wettbewerbe für Sportler*innen 
• Vermittlung einer überzeugenden Vision und eines überzeugenden Ziels gemäß den Kernkompetenzen von Under Armour sowie funktionelle Verhaltensweisen 
• Förderung des Engagements und der Entwicklung der Teammitglieder durch Anerkennung und Belohnung herausragender Leistungen 
• Erkennen und Lösen von Leistungsproblemen der Teammitglieder 
• Rechtzeitige Meldung vorrangiger Probleme an die Store Manager und Zusammenarbeit für Lösungen 
• Zusammenarbeit mit Store Managern, um die Under Armour-Richtlinien und -Verfahren zu verbessern 
• Ausführung weiterer Aufgaben gemäß den Anweisungen der Führungskräfte  

Vereisten

Um für diese Rolle in Betracht gezogen zu werden, musst du die folgenden Mindestanforderungen erfüllen: 

• Mindestens 18 Jahre alt 
• Abschluss einer weiterführenden Schule
• 1 Jahr Erfahrung im Einzelhandelsumfeld
• Fließende Sprachkenntnisse in der Landessprache, grundlegende Englischkenntnisse von Vorteil
• Bereitschaft, in Vollzeit zu arbeiten, auch abends, an Wochenenden und an Feiertagen  
• Vertrautheit mit bzw. Bereitschaft zum Erlernen von Technologien (z. B. Handheld- und Mobilgeräte)
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
• Fähigkeit, während der Arbeitsschicht zu stehen, zu heben, zu gehen, sich zu bücken und Kartons von bis zu 12 kg zu heben (mit oder ohne Vorkehrungen)
• Kenntnis und Verständnis der Arbeitsgesetze, einschließlich der Einhaltung von nationalen, regionalen und lokalen Anforderungen
   

Benefits & Perks

Zu den Vorteilen gehören gesetzliche Ansprüche entsprechend lokalen Arbeitsgesetzen (wie Sozialversicherung, bezahlter Urlaub und Rentenbeiträge) sowie betriebliche Leistungen, die Folgendes umfassen können: 

• Großzügiger Mitarbeiterrabatt auf Under Armour-Produkte
• Umfassende Unterstützung für das Wohlbefinden, einschließlich Zugang zu Gesundheits- und Wellness-Ressourcen
• Auf deinen lokalen Markt zugeschnittene Altersvorsorge und Versicherungsleistungen
• Mitarbeiterhilfsprogramm für persönliche, familiäre oder berufliche Unterstützung
• Wachstumschancen, berufliche Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in unseren globalen Teams
• Anspruch auf monatliche Bonuszahlungen
• Bezahlter Urlaub und Urlaubsgeld

 

€3,380.00-€4,229.00

Ons streven naar diversiteit

Bei Under Armour setzen wir uns dafür ein, ein Umfeld des gegenseitigen Respekts zu schaffen, in dem allen Bewerber*innen und Teammitgliedern gleiche Beschäftigungschancen geboten werden – unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion oder Weltanschauung, Geschlecht, Schwangerschaft (einschließlich Geburt, Stillzeit und damit verbundenen medizinischen Bedingungen), nationaler Herkunft, Alter, körperlicher oder geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, genetischen Informationen (einschließlich Eigenschaften und Tests), Militär- und Veteranenstatus, Familien- oder Elternstatus sowie jeder anderen durch geltendes Recht geschützten Eigenschaft. Under Armour strebt danach, die talentiertesten Menschen zu gewinnen, zu fördern und zu halten – Menschen, die eine Vielzahl von Hintergründen und Perspektiven repräsentieren. Falls Sie eine angemessene Unterstützung benötigen, um am Bewerbungs- oder Vorstellungsgesprächsprozess teilzunehmen, wenden Sie sich bitte an unser Human Resources Team unter: candidateaccommodations@underarmour.com.